宠物店几月份开比较好？
我们加盟的是瑞鹏宠物医院集团，当时考察了全国很多家的宠物诊所和动物医院，最后选择了瑞鹏这个牌子 ，主要还是因为瑞鹏的诊疗设备、诊疗技术以及医院的整体服务，另外就是瑞鹏集团的培训系统比较完善，从店员到院长都经过专门的培训，这一点让我觉得瑞鹏是一个很专业的品牌。 我们加盟的时候正好是2013年冬天，北方某个城市刚刚发生宠物医疗事故导致的狗狗死亡事件，引发舆论一片哗然。
当时我正在和院方商量开业前的准备工作，突然手机弹出新闻消息提醒。打开网页，看到“某医院因操作不当致宠物死亡”的新闻标题，心里很不是滋味儿，赶紧关闭网页，不想再多看。过了一会儿，院方询问我是否已经做好宣传准备，我说还需要一点时间，毕竟刚看见那条新闻…… “哦，是这样的……”院长解释道：“其实那个医生已经好多年没有处理过手术外的诊疗了，对于他的技术水平，我们有顾虑，所以一直没有让他独立接诊；这次之所以让接诊，一方面是新开的诊所需要增加诊疗数量以积累诊疗经验，另一方面也是想看看他在压力下会如何反应——显然，他的技术水平还有待提高！” 我没有再说话，只是苦笑了一下。看来，即使做了全面的考察，选了放心的品牌，也难以避免遇到无能之辈的危险——人如此，宠物医疗行业又何尝不是呢？ 好在，我们的客户都很信任我们。
刚开始营业时，每天来看病的狗子络绎不绝。那时我还没有养自己的狗子，不知道狗主们内心的焦虑与痛苦，以为给狗子治好伤、吃好粮就行了，后来有了自家狗子后才发现，原来这些仅仅是日常养护，对于狗子的疾病，主人往往更担心，也更着急。所以，当我们说“你的狗子没事”“你的狗子好了”的时候，狗主们仿佛听到救赎之音，对我们千恩万谢。
一开始，我们医院只接待普通诊疗（不安排手术），为了节约成本，同时也为日后培养医生打好基础，我们尽量安排实习生上门诊，自己则在一边指导，这样既保证了诊疗质量，也降低了运营成本。在实习生的安排方面，我们不仅关注其理论水平，更注重其与人沟通的能力及对待病人的态度，因为我们发现，虽然病犬只有短短几天生命，但狗主们的情感寄托却十分深厚。良好的沟通能力以及对病人真诚负责的态度，是我们一直注重培养的医德重点。
随着生意的稳步发展，我们开始考虑增加诊疗项目，扩大经营规模。在此过程中，瑞鹏宠物医院总部的支持与帮助至关重要，无论是品牌影响力还是完善的培训体系，都让瑞鹏成为我心中最好的连锁品牌。